România lansează campania de promovare a inițiativei Uniunea Salarială

Membrii comitetului cetățenesc al inițiativei europene Uniunea Salarială, Marton Gryongyosi și Dragoș Tîrnoveanu au mers într-un tur prin România pentru a strânge semnături.

Membrii comitetului de inițiativă civică Uniunea Salarială, Marton Gyongyosi și Dragoș Tîrnoveanu au participat la un turneu de promovare a ideii în 6 locații din Transilvania, printre care Cluj, Oradea, Satu Mare, Târgu Mureș, Baraolt și Odorheiu Secuiesc. Aceștia au răspuns la întrebările presei locale și au inițiat un dialog cu membrii comunităților locale.

Membrul Parlamentului ungar, Marton Gyongyosi, împreună cu reprezentantul României, Dragoș Tîrnoveanu, au debutat într-o conferință de presă susținută la Cluj. În cadrul conferinței s-au enunțat principalele idei din spatele inițiativei, anume că lipsa convergenței salarială pe linia Est-Vest în Uniunea Europeană determină o migrație a forței de muncă ce are un efect negativ profund, efect care se adaugă la alte probleme pe care țările din Europa Centrală și de Est le întâmpină, probleme precum declinul demografic. 

Ambii au scos în evidență faptul că țările afectate de această migrație ar trebui să își unească forțele pentru a avea o voce suficient de puternică pe scena europeană, determinând instituțiile europene să se adreseze problemei și să ia măsuri prin care să reducă fluxul migrator și să accelereze procesul de convergență salarială. 

"Nu vrem să transferăm drepturile și competențele către Bruxelles. Nu spunem că inegalitățile salariale pot fi eliminate peste noapte. Ceea ce spunem este că principiul salariului egal pentru muncă egală trebuie să fie identificat în Tratatele UE ca un obiectiv fundamental al Uniunii," a declarat Marton Gyongyosi. 

Dragoș  Tîrnoveanu a făcut referire la potentialele beneficii colaterale ale inițiativei, pe lângă uniformizarea propriu-zisă a salariilor și anume că o astfel de uniformizare ar preveni destrămarea familiilor, despărțirea copiilor de părinți, care sunt forțați să plece să lucreze în străinătate, in lipsa unor oportunități decente în țara de origine. De asemenea, la o întrebare pusă de un reprezentant al agenției de presă ungară MTI, Dragoș Tîrnoveanu a spus că prima rundă a campaniei din România are drept obiectiv colectarea numărului minim de semnături necesar, 24.000.

Domnul Gyongyosi a mai adăugat că inițiativa nu își propune să ceară Uniunii Europene să regulalizeze salariile, ci mai degrabă să regândească modul în care sunt distribuite și țintite fondurile de coeziune. Conform inițiatorilor, fondurile ar trebui îndreptate spre sectoare precum cercetarea și educația, ca piloni în creșterea competitivității economiilor est-europene. O temă prezentă în toate conferințele de presă și forumurile susținute a fost cea a corupției, ca factor determinant în scăderea competitivității, în accelerarea migrației, în special în rândul forței de muncă înalt calificată, precum și deturnarea fondurilor de coeziune. 

Ajutați inițiativa semnând onlineaici!